Bài trắc nghiệm tính cách và nghề nghiệp của AECC Skills được thiết kế dựa trên bài kiểm tra  với mục đích đánh giá kỹ năng của sinh viên nhằm định hướng nghề nghiệp. 

Bài trắc nghiệm này được thiết kế giúp sinh viên hiểu được điểm mạnh và niềm đam mê của bản thân, từ đó xác định được ngành nghề mong muốn và lập kế hoạch học tập phù hợp. Bài trắc nghiệm này hoàn toàn miễn phí dành cho sinh viên.

Bài trắc nghiệm giúp bạn thấu hiểu tính cách, khả năng và mong muốn của bản thân. Hơn thế nữa, bạn có thể khám phá những tiềm năng của chính mình và điều đó mang lại động lực cho bạn trên con đường học tập và sự nghiệp tương lai. Điều gì có thể lý tưởng hơn khi bạn theo học một ngành yêu thích, cảm thấy phấn khởi và tràn đầy động lực!trắc nghiệm 

Bài kiểm tra tính cách dựa trên lý thuyết cốt lõi giải thích các đặc điểm hành vi riêng biệt của từng cá nhân trong các tình huống khác nhau, từ đó hình thành đến các nhóm tính cách khác nhau. Khái niệm của bài kiểm tra dựa trên giả định rằng dân số thế giới được tạo thành từ 16 nhóm tính cách khác nhau. Đây là nơi khởi nguồn của 16 nhóm tính cách và 16 nhóm này được chia thành các cặp chức năng tính cách đối lập. 

• Hướng ngoại (Extraversion, E) - Hướng nội (Introversion, I)
• Trực giác (iNtuition, N) - Cảm giác (Sensing, S)
• Lý trí (Thinking, T) - Cảm xúc (Feeling, F)
• Nguyên tắc (Judging, J) - Linh hoạt (Perceiving, P)

Mỗi chữ cái (E-I, N-S, T-F, J-P) đại diện cho một đặc tính riêng biệt. LÀM TRẮC NGHIỆM MIỄN PHÍ

• INTJ - Kiến trúc sư (The architect)

  Người có tính cách INTJ là những người có tư duy phân tích sử dụng logic và lý trí để giải quyết vấn đề.

• INTP - Người trí thức (The intellectual)

  Người có tính cách INTP là những người giải quyết vấn đề với kỹ năng khách quan nhạy bén.

• ESFP - Người trình diễn (The entertainer)

  Người có tính cách ESFP thích được chú ý. Họ năng động, linh hoạt và có tính nghệ thuật.

• ENTP - Người tranh luận (The debater)

  Người có tính cách ENTP là những người có tư duy sáng tạo, những người luôn đưa ra những ý tưởng sáng tạo mới.

• ENTJ - Nhà điều hành (The director)

  Người có tính cách ENTJ không ngại đi đầu và tự tin vào khả năng ra quyết định của mình.ESTP - Người thuyết phục (The persuader)

• ESTP: Người thuyết phục (The persuader)

  Người có tính cách ESTP đánh giá cao việc làm việc và trò chuyện với những người khác. Họ có định hướng chi tiết, trải nghiệm thực tế thường xuyên và khách quan. Tính linh hoạt của họ là tài sản lớn nhất của họ.

• ENFP - Người truyền cảm hứng (The advocate)

  Người có tính cách ENFP là những người tự tin, sáng tạo và đam mê với lòng vị tha cao.

• ISTP - Người đổi mới (The innovator)

  Người có tính cách ISTP là những người suy nghĩ logic, thực tế, tìm kiếm những trải nghiệm độc đáo và tò mò về cách mọi thứ hoạt động.

• ISFJ - Người bảo vệ (The protector)

  Người có tính cách ISFJ là những nhà tư tưởng có hệ thống, có tổ chức tốt và định hướng chi tiết.

• ESFJ - Người đóng góp (The contributor)

  Người có tính cách ESFJ là những người hướng ngoại, hào phóng, đồng cảm và luôn cam kết với công việc xã hội.

• ISTJ - Người kiểm toán (The auditor)

  Người có tính cách ISTJ đặc biệt có tổ chức, lập kế hoạch tốt, hợp lý và cụ thể đến từng chi tiết nhỏ.

• ESTJ - Người quản lý (The manager)

  Người có tính cách ESTJ thường có tiêu chuẩn cao, coi trọng các quy tắc và luật pháp và chủ động.

• INTP - Người giám sát (The deviser)

  Người có tính cách INTP thích làm việc với các lý thuyết và xây dựng chúng; hợp lý và khách quan. Họ cũng có thể hơi dè dặt.

• INFP - Người hoà giải (The mediator)

  Người có tính cách INFP là những người sâu sắc, nhân ái, tỉ mỉ, sống hướng về giá trị và thích dành thời gian ở một mình.

• ENFJ - Người chỉ dạy (The educator)

  Người có tính cách ENFJ là những người hướng ngoại có xu hướng giúp đỡ người khác phát triển và giỏi đàm phán.

• ISFP - Người nghệ sĩ (The artist)

  Người có tính cách ISFP thường là những người có tính tự phát sống trọn từng khoảnh khắc và nỗ lực cải thiện từ trải nghiệm thực tế của họ.

Bài trắc nghiệm tính cách 5 yếu tố đánh giá về Sự cởi mở, Sự tận tâm, Sự hướng ngoại, Sự dễ chịu và Sự nhạy cảm. Những thuộc tính tính cách này được cho là những đặc điểm cơ bản cho tính cách của một người.

2. Làm thế nào để kiểm tra được nhóm tính cách của mình?

Bạn có thể làm bài trắc nghiệm tính cách và nghiệp của AECC Skills hoàn toàn MIỄN PHÍ. Việc chọn đáp án trả lời trung thực với bản thân sẽ mang lại kết quả chính xác nhất về nhóm tính cánh của mình.  

3. Các bài trắc nghiệm tính cách chính xác đến mức nào?

Độ chính xác phụ thuộc một phần vào cá nhân thực hiện bài trắc nghiệm. Điều đó có nghĩa là kết quả của bài trắc nghiệm phụ thuộc vào mức độ trung thực và khả năng tự phản ánh các câu trả lời.

4. Các bài trắc nghiệm tính cách tiết lộ điều gì?

Các bài trắc nghiệm tính cách tiết lộ điểm mạnh, sở thích, giá trị bẩm sinh của một người và cũng chỉ ra các điểm cần cải thiện.

5. Các bài trắc nghiệm tính cách có thể giúp bạn chọn một khóa học hoặc nghề nghiệp như thế nào?

Để xác định khóa học hoặc nghề nghiệp phù hợp nhất với bạn, tính cách là một khía cạnh quan trọng cần cân nhắc và xem xét. Tính cách có thể chỉ ra những kỹ năng giúp bạn trở nên xuất sắc trong một lĩnh vực cụ thể. Vậy nên, làm bài trắc nghiệm tính cách là một cách giúp bạn đưa ra quyết định sáng suốt khi lựa chọn ngành nghề tương lai.

6. Điều gì cần lưu ý khi làm bài trắc nghiệm tính cách?

Hãy trung thực với bản thân trong khi làm trắc nghiệm. Không có đáp án đúng sai cho câu trả lời, hãy là chính mình để có kết quả chính xác nhất!

Bước 1: Điền thông tin vào biểu mẫu 

Bước 2: Nhận đường dẫn đến bài trắc nghiệm trong email 

Bước 3: Bấm vào đường dẫn để làm bài trắc nghiệm

Bước 4: Trả lời các câu hỏi một cách trung thực với bản thân